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三是开展一次活动。全面开展“查堵点、攻难点、除痛点”活动。要刀刃向内查堵点，全面检视工作开展是否到位、服务企业和群众是否用心。广开言路，引导群众提问题，既要开展起底式摸排，更要聚焦突出问题深查细照；既要剖析个性问题，更要反思共性问题；既要从基层一线找问题，更要从领导干部身上找问题。要领导带头攻难点，分类施策，专班推进，大力解决发展上机制性梗阻和历史遗留信访突出问题。要下定决心除痛点，坚决打击别有用心的干部“生财之道”，坚决打击“不给好处不办事，给了好处乱办事”的行为，坚决打击利用公权力严重侵害企业家合法权益的行为，坚决从严处理“青蛙”式、“鸵鸟”式、“蜗牛”式、“候鸟”式干部。
(二)坚持以身作则，层层压实整改政治责任。驻委领导班子切实履行主体责任，成立委机关巡视整改工作领导小组，在中央纪委常委会领导下，研究部署、统筹推进巡视整改各项工作。驻委领导同志坚持从自身改起、坚持以上率下，认真履行“一岗双责”，把分管领域和单位的巡视整改工作牢牢抓在手中，既作部署又抓落实、既提要求又教方法，推动巡视整改走深走实。委机关各基层党组织主要负责同志切实履行本单位整改第一责任人责任，围绕各自承担任务压实责任、细化分工、完善机制，着力完善既符合自身实际、又与委机关整改工作紧密衔接的责任链条，在机关上下形成领导带头、全员覆盖、层层落实、整体推进的良好局面。
适应高质量发展，需要凭借“四千”精神开拓创新。一位企业家曾坦言，压力不仅来自于外部挑战，也来自于自身应对高质量发展转型升级的紧张感和不适应。从发展空间看，我国具有超大规模的市场需求，还有很多新领域新赛道亟待开拓，蕴藏着巨大的发展机遇。企业家应学会以变应变，紧跟市场和产业发展方向，勇于推动生产组织创新、技术创新、市场创新，掌握主动权，提升企业核心竞争力。
社保基金会党组将深入学习宣传贯彻党的二十大精神，持续深入学习贯彻习近平总书记听取中央第九轮巡视情况汇报时的重要指示精神，认真落实中央巡视工作领导小组和中央纪委国家监委、中央组织部关于巡视整改工作的部署要求，继续抓好整改任务落实，推动巡视整改常态化、长效化，确保中央巡视反馈问题条条有回音、件件有着落、事事见成效，真正将巡视整改成效转化成为推动社保基金事业高质量发展的强大动力。